NyhederNyhedsbreveDebatforaKalenderBF i pressenPresserum
EmneoversigtOverenskomstforhandlinger 2013MedlemsNetværket
AkademikerkampagnenJobsøgningFind jobbetKarriererådgivningKarriereudvikling for konsulenter i statenFeedback på ansøgning og CVLedighedEfteruddannelse og kompetenceudviklingBibliotekarforbundets tilbud til biblioteksledere
Månedens MedlemTemaerArrangementerBF og fagetLinks til biblioteker og organisationerFaggrupperneInteressegrupperneAnsættelsesgrupperne
Tillidsrepræsentantens opgaverInformationer til TRVærktøjer til TRNyhedsbrev til TRTR-debatRefusionsblanketter til TR-arrangementerFind din tillidsrepræsentantTR's medlemsfortegnelse
Fra bog til jobDimittendMedlemsfordeleStudenterobservatørAAK og studerendeOm Studenterforum
Er du privat arbejdsgiver?Er du offentlig arbejdsgiver?Hvor er bibliotekarerne uddannet?Tre gode eksemplerAnnoncér efter bibliotekarerBF's VikariatMail
Hvad er Bibliotekarforbundet?Bibliotekarforbundets VisionMedlemsfordele i BibliotekarforbundetHvad koster det at være medlem?Hvad mener Bibliotekarforbundet?OrganisationBibliotekarforbundets hovedbestyrelse 2011-2012MedarbejdereMedlemsklagenævnPrincip- og arbejdsprogram 2011-2012Beretning 2009-2010Generalforsamling 2010VedtægterDatapolitikPerspektiv - Bibliotekarforbundets fagmagasinDøssingprisenMedlemsundersøgelseArkiv

Hvorfor digital forvaltning?

Projekt Digital Forvaltning er egentlig et initiativ af ældre dato, som allerede den tidligere regering havde fingrene nede i. I dag er projektet blevet sluset ind under den nuværende regerings program til modernisering af den offentlige sektor, hvor det spiller en fremtrædende rolle. Der er store forventninger til hvilke omstruktureringer, effektiviseringer og ikke mindst besparelser, digital forvaltning vil give.

Læs mere på moderniseringsprogram.dk

Helt overordnet handler Digital Forvaltning om at skabe en øget digitalisering af den offentlige sektor i Danmark - Stat, amter og kommuner. Projekt Digital Forvaltning er iværksat af regeringen, kommuner og amter for at realisere en ny digital model for den offentlige sektor. Det kræver ikke blot ny teknologi, men en gennemgribende omlægning af de offentlige arbejdsgange at sætte strøm til alle arbejdsgange og informationer.

Argumentet er, at Digital Forvaltning er en betingelse for at løse udfordringerne for den offentlige sektor i fremtiden. Velfærdsstaten er i disse år under forandring som følge af et omfattende demografisk og strukturelt pres. Så den i den offentlige sektor må man i stigende grad satse på at omstille sig. De fremtidige udfordringer for den offentlige sektor er blandt andet

  • Flere ældre
  • En mindre arbejdsstyrke
  • Små årgange
  • Kamp om den kvalificerede arbejdskraft
  • Borgernes stadig større forventninger til det offentliges service

Fra politisk side ser man digital forvaltning som et af de væsentligste midler for den offentlige sektor i bestræbelserne på at møde disse udviklingstendenser med oprejst pande.

 

Bookmark and Share

Hurtige genveje