Rammeaftale om tele- og hjemmearbejde med tilhørende vejledning, 2008 beskriver mulighed for lokalt at indgå en aftale om hjemmearbejdspladser. Når muligheden for en sådan er etableret, er det op til den enkelte medarbejder og arbejdsgiveren, om man vil udarbejde en individuel aftale om en hjemmearbejdsplads.